OBIETTIVO DEL PROGETTO:
Il progetto si sviluppa nell’ambito di azione per la “Tutela e valorizzazione delle risorse naturali, della biodiversità,
degli ecosistemi e degli animali attraverso modelli sostenibili di consumo e sviluppo” ed in coerenza con il Programma
Quadro del Servizio Civile è finalizzato a preparare i giovani ad affrontare le sfide della rivoluzione verde e della
transizione ecologica tenuto conto di quanto sia prioritario responsabilizzare e coinvolgere le giovani generazioni
nell’affrontare le sfide ambientali e dei cambiamenti climatici, alla luce di ciò è sempre più essenziale per il bene delle
future generazioni, l’adozione, da parte della comunità tutta, di modelli di sviluppo e di comportamento sostenibili.
La “Rivoluzione verde e transizione ecologica” (Missione 2) è una delle sei “tematiche” strutturali di intervento del
Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza italiano (PNRR).
Questo progetto si pone come prezioso strumento di efficace coesione sociale e promozione del senso di comunità,
nei contesti territoriali in cui andrà ad operare, motore di sostenibilità e parte attiva del processo di costruzione di
istituzioni sempre più solide e vissute in modo prossimo e condiviso.
Il Servizio civile universale, nel perseguire i propri obiettivi diviene strumento utile a contrastare la povertà educativa,
grave problema della società contemporanea. I percorsi formativi e l’intera esperienza del servizio civile favoriscono
la riduzione delle disuguaglianze nelle competenze e nelle conoscenze acquisite, così come previsto nell’Agenda
2030.
La Strategia Nazionale per lo Sviluppo Sostenibile (SNSvS) 2022 di cui l’Italia si è dotata per realizzare i principi e
gli obiettivi dell’Agenda 2030 individua Scelte Strategiche e Obiettivi Strategici Nazionali, all’interno di 6 aree:
Persone, Pianeta, Pace, Prosperità, Partnership e Vettori di sostenibilità.
RUOLO ED ATTIVITÁ DEGLI OPERATORI VOLONTARI:
Gli operatori volontari del SCU.
Gli interventi previsti per il miglioramento del servizio vedono il coinvolgimento attivo degli operatori volontari –
che svolgeranno le identiche attività in ogni sede di attuazione del progetto – nel compimento delle seguenti attività:
• attività di rilevazione dei bisogni dei cittadini nei luoghi di fruizione dei servizi;
• attività di divulgazione per facilitare l’accesso ai servizi;
• attività di comunicazione dei servizi previsti dal progetto;
• partecipazione ad attività di progettazione e miglioramento dei servizi previsti dal progetto.
L’operatore volontario in Servizio Civile Universale all’interno del presente progetto e nella sua realizzazione ha un
ruolo molto rilevante, di primissimo piano, ha la responsabilità di contribuire al cambiamento atteso, mettendosi in
gioco in prima persona in attività volte a perseguire gli obiettivi sopra descritti. L’operatore volontario in Servizio
Civile Universale è protagonista della rete messa in campo per rispondere ai nuovi e crescenti bisogni di una composita
utenza, acuiti dalla contestuale difficile situazione socio-economica, ma soprattutto conseguente la crisi pandemica
appena superata. Il ruolo del volontario nello svolgimento delle attività deriva dal rapporto con il suo referente
“istituzionale”, ovvero l’OLP.
Nel caso della disponibilità di cui al successivo punto 6) in merito alla fruizione dei giorni di permesso previsti in
concomitanza della chiusura della sede di servizio (chiusure estive e festive, ma anche per adeguamento e
riorganizzazione degli spazi interni agli uffici/sedi di attuazione), la modalità per garantire la continuità del servizio
del volontario è il servizio da remoto. Per questo progetto in tale circostanza, ma anche per ulteriori fasi di attuazione
che riguardano specifiche esigenze di servizio, si ricorrerà alla modalità da remoto, entro il 30% del monte ore annuo,
pertanto al massimo 330 ore. Ciò avverrà solo nei casi in cui l’operatore volontario disponga di adeguati strumenti per
l’attività da remoto, tenuto conto che in mancanza di ciò sarà l’ente a fornirglieli.
Agli operatori volontari del Servizio Civile Universale, sarà offerta una esperienza stimolante e gratificante, supportata
la loro crescita personale e dato modo di sviluppare competenze strategiche connesse al settore ed all’area di intervento
del progetto, le soft skill e il capitale culturale attraverso percorsi formativi di capacity building, che offra loro
occasioni di crescita e di maturazione nella comunicazione, collaborazione e problem solving, nella creazione di
contenuti anche sotto forma digitali, nella cittadinanza attiva anche trasversalmente in chiave di transizione ecologica
e digitale e la cybersecutity, in una prospettiva culturale, professionale e di cittadinanza attiva al passo con i tempi in
cui viviamo ed anche proiettata nel futuro prossimo.
I giovani operatori volontari del Servizio Civile Universale, adeguatamente formati, opereranno sul territorio, nei
quartieri, nelle comunità locali e negli spazi pubblici organizzati per accogliere e guidare i destinatari del progetto,
che hanno bisogno di servizi, anche nell’assistenza e per supporto nell’utilizzo delle tecnologie. Al suo interno infatti,
l’ente accreditato ripone molta attenzione – trasversalmente insieme alle tematiche specifiche di ogni progetto – alla
transizione digitale ed alla transizione ecologica, quest’ultima, attraverso in impegno civico costante rivolto alla
sostenibilità ambientale. Il Pianeta Terra è la casa di tutti noi che viviamo il presente, ma soprattutto anche di chi la
vivrà in futuro. I segnali del cambiamento climatico, che è sotto gli occhi di tutti, impone un impegno civico prioritario
in capo ad ogni istituzione e in ognuno di noi. La promozione della difesa per la sostenibilità ambientale, mediante un
attenta campagna promozionale, sarà sempre presente – trasversalmente alle attività specifiche programmatiche e
progettuali – in ogni iniziativa pubblica attuata.
Ruolo Volontari
1. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner ai tavoli di lavoro
2. Coadiuva gli operatori e i collaboratori degli enti partner nelle attività di ricerca e informazione
3. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner nell’elaborazione di materiale di supporto alle
attività.
4. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner nella gestione dei contatti con le scuole del territorio.
5. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner nella ricerca di materiale aggiornato, didattico e di
approfondimento, sulle tematiche delle giornate didattiche da svolgere nelle scuole e rivolti a giovani studenti.
6. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner nello svolgimento delle azioni salvaguardia delle
biodiversità marine.
7. Collabora nella realizzazione di campagne informative, nella realizzazione di depliant e gestione dei siti web e
social dell’ente promotore.
8. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner durante lo svolgimento delle attività didattiche
educative.
9. Collabora con gli operatori e i collaboratori degli enti partner nell’elaborazione e stesura report periodici.
